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Recrutement quali sur panel

Focus Groups, tests de produits, entretiens individuels, bulletin boards...

Notre méthodologie de recrutement se déroule en 6 étapes clés :



Mise en ligne
du questionnaire de recrutement et sélection des répondants
Sélection
des répondants pour la suite de l'enquête
Suivi
compte rendu au fil de l'eau et confirmation des participants
1
2
3
4
5
6
Validation
des critères définitifs permettant de sélectionner les participants
Envoi d'un e-mailing sur notre panel
contenant l'accès direct au questionnaire en ligne
Appels téléphoniques
pour vérifier la qualité du profil et prise de rendez-vous
1
Validation
des critères définitifs permettant de sélectionner les participants
2
Mise en ligne
du questionnaire de recrutement et sélection des répondants
3
Envoi d'un e-mailing sur notre panel
contenant l'accès direct au questionnaire en ligne
4
Sélection
des répondants pour la suite de l'enquête
5
Appels téléphoniques
pour vérifier la qualité du profil et prise de rendez-vous
6
Suivi
compte rendu au fil de l'eau et confirmation des participants

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Anne-Laure DE BRAECKELAER
Anne-Laure DE BRAECKELAER
Responsable coordinatrice terrain
+33.(0)3.20.42.09.36
al.debraeckelaer@misgroup.io
Céline TROCMET
Céline TROCMET
Responsable coordinatrice terrain
+33.(0)3.20.42.91.42
c.trocmet@misgroup.io





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